日常日子中，说到护理这一工作时，多数人先想到的会是交心的“小姐姐”们，但其实，“小哥哥”们在护理范畴也有必定占比。男护理们坦言：或许有人觉得男生干事大意，这一点咱们不服！对待患者，咱们相同能做到关怀、仔细、交心，一点都不迷糊。（5月12日《中国青年报》）
众所周知，我国护理数量显着缺乏。一项对全国696所三级医院护理流失率的查询的终究成果显现，承受查询的三级医院，均匀的护理流失率是5.8%，而最高的能到达12%。除了“留不住”，更有“招不到”的困境。我国专业护理人员缺少，目前我国注册护理仅有380万左右，每千人具有护理数量是2.7，这一份额与欧美发达国家比较远远缺乏。
而男护理是对护理严重缺乏的有力弥补。但是抱负很饱满实际很骨感。护理，在人们的形象中这是女孩子的专利，就该是个“窈窕淑女”的姿态，“七尺大汉”形象的男同胞好像与咱们思想中的护理有些不太恰当。分明临床上这么需求男护理，可有的人便是不理解，还各种轻视男护理，说男生当护理娘娘腔、大意，没出息什么的如此。抱有各种成见，乃至是性别轻视。
现在社会，男女平等，男同志能做到的事，女同志相同能做到，同理，女同志能做到的事，男同志也相同能做到。男同志做护理，不仅是临床需求，并且实践证明男护理相同优异。现在男护理渐渐的变成了护理界必不可少的一部分，渐渐的变多的男护理现已遍及于各个医疗场所的旮旯，走进人们的视野。
但是咱们正真看到这样一个实际困境，从前一位男护理被女患者谩骂和投诉等不理解现象屡次发生，这让男护理很受冤枉。从一开端的不承受，到现在整个社会的逐渐认可，足以证明护理这样一个工作是没有性别限制的。不论是窈窕淑女，仍是七尺大汉，只需你肯尽力、肯用心，终将被患者、被整个社会所接收。
再说，男护理有膂力优势，心思优势，有较强的心思素质，体质较强，在临床护理上，尤其是手术室、急诊科、重症监护室等特别科室，膂力优势显得分外显着。应对突发事件有相对镇定的处事思路。除此之外还有，着手才能较强、乐于研究等等。总归，男护理现已被社会认可，并且开展成护理界必不可少的集体。
别对男护理抱有成见应成为社会一致。有男医生，为什么就不能有男护理，有女护理就不该有男护理？护理没有性别的门槛，由此可见，成见和成见固化人们对男女社会特点的界说，让人们对两性的价值判别发生不可逆的过错，让男生护理感到“咱们不服！”对男护理的轻视现象，无不折射出社会上还有某些存在着对性别角色认知的刻板形象。过错的价值判别，不仅是误了人才，并且是一种社会的让步。由其可见，成见是阻止社会进步的拦路虎。临床需求男护理，社会需求男护理，让咱们不再用老眼光看新事物，不再戴着有色眼镜看男护理，那么则是社会之幸。
